金属棚架银卡认证全攻略,职业发展必读指南

您是否曾好奇，为何香港建筑地盘上的金属棚架工人总佩戴着一张银色卡片？这张看似普通的「银卡」，实则是进入行业的重要通行证。随着香港政府积极推广金属棚架应用，自2025年3月起更要求半数新建公务工程必须采用金属棚架，掌握金属棚架银卡相关知识已成为从业者的必备课题。本文将深入剖析金属棚架银卡的认证体系、考试要求与职业前景，助您在这场行业变革中抢占先机。

金属棚架银卡的核心价值：为何它成为行业入场券？

金属棚架银卡在香港建造业中扮演着安全认证与职业资格的双重角色。这张银卡正式名称为「建造工友(指定行业)银卡」，是香港建造业议会认可的专业资格证明，特别针对竹棚工和金属棚架工等高空作业工种。获得此卡意味着持卡人已完成基本安全培训，理解工地安全规范，具备上岗资格。

行业现状显示，金属棚架正逐渐替代传统竹棚架。香港发展局规定，自2025年3月21日起招标的工务工程新建楼宇合约中，半数项目必须采用金属棚架（不包括楼宇外墙维修合约）。政策推动下，金属棚架因使用标准组件，能提供更工整的通道、平台和走道，相比传统竹棚架更能保障工作人员安全。

但行业面临人才挑战。据港九搭棚同敬工会理事长何炳德透露，目前全港工程中仅有不到20%采用金属棚架，其余80%仍使用竹棚。金属棚架需要更多的人手（比竹棚多一倍），而目前香港虽然约有1万名注册金属棚架工，但由于薪酬因素，实际从事该行业的工人数量可能不足。

银卡认证体系：从中工到大工的晋升之路

香港金属棚架技工的认证主要分为两个等级，构成了清晰的职业发展路径：

中工（中级技工）

• 资格定位：入行基础资质，允许持有人在资深人员指导下进行金属棚架的搭建和拆卸作业

• 报考条件：年满18岁、香港合法居民、中三（初中三年级）或以上程度、良好粤语能力、无妨碍高空作业的疾病及持有有效的「平安卡」

• 职责范围：在指导下进行搭建拆卸作业，月薪约18,000-23,000港元

大工（师傅级）

• 资格定位：高级资质，持有人可以独立负责工程项目，监督工程进度及施工安全，并能够签署相关技术文件（如表格五FORM5）

• 报考条件：需具备4年相关工作经验，或持有中工牌及2年相关工作经验

• 职责范围：独立负责项目，监督安全，签署技术文件，月薪约26,000-32,000港元

值得注意的是，金属棚架银卡只是入行起点，要获得更高薪资和发展空间，必须朝着大工（师傅级）资格努力。这种分级认证体系既确保了行业基础安全水平，又为技工提供了明确的职业晋升通道。

获取银卡的完整流程：从培训到考试

要获得金属棚架银卡资格，需经过系统化培训和考核：

培训课程内容

香港多家机构提供金属棚架技工培训课程，最知名的是香港建造业总工会和香港建造学院提供的课程。培训内容全面覆盖：

• 安全知识：金属棚架工作安全守则、规例、安全配备及措施

• 理论知识：金属棚架的种类、组合、基本理论及设计；建筑识图与房屋构造基础知识

• 实操技能：金属棚架的安全搭建拆卸程序、潜在危机及预防意外措施

• 图纸理解：阅读及理解有关建造金属棚架之设计图则

培训课程时长一般为40-70小时，费用约为3,880-5,500港元（包括实习材料费）。香港建造学院提供的课程还可以申请培训津贴，每月最高可达12,910港元，这大大降低了入行门槛。

考试形式与要求

金属棚架技工资格考试分为两大部分：

• 理论知识考试：采用闭卷笔试方式，考试时间为120分钟，满分100分，60分及以上为合格。内容涵盖安全规范、脚手架结构原理、事故案例分析等

• 技能操作考核：采用实际操作方式，考核时间为240分钟，由考评员评分，满分100分，60分及以上为合格。考核内容包括脚手架搭设、安全防护设备使用、紧急情况处理等

考试通过后，学员需要满足出席率达标（通常85%以上）、取得建造业平安卡、在所有评核项目中取得及格成绩等条件，才能获得证书。

金属棚架技工的薪资待遇与就业前景

薪资水平分析

香港金属棚架技工的薪资因经验、资格等级和工作类型而异，但整体呈现随经验增长而提升的趋势：

• 金属棚架学徒/初级工：日薪约650-700港元，月薪约14,000-16,000港元（按每月工作22天计算）

• 金属棚架技工（中工）：月薪约18,000-23,000港元

• 金属棚架师傅（大工）：月薪约26,000-32,000港元

值得注意的是，虽然金属棚架技工的绝对薪资看起来不错，但相比传统竹棚工人仍有差距。竹棚工人连同强积金供款，日薪可达2,200港元，而金属棚架工人日薪只有约1,200-1,500港元。这种差距主要源于竹棚工作需要更高的技术性和经验，而金属棚架组件是预制的，"如砌积木一样搭起"。

福利待遇与工作条件

金属棚架技工通常享有一系列福利待遇：

• 超时工作津贴：大多数招聘信息都提到提供超时工作津贴

• 年终奖金：部分公司提供年终奖金

• 医疗福利：有些公司提供医疗保险

• 假期安排：包括婚假、年假等

• 培训机会：部分公司可能提供进一步的培训机会

工作时间为每周6天，每天8.5-10小时，通常包括1小时午膳时间。工作地点主要在各大地盘，需要外勤工作。

就业前景展望

香港政府对金属棚架的推广以及建筑行业的持续发展，为金属棚架技工提供了积极的就业前景。发展局数据显示，目前业内有超过1万名工友注册为棚架工，其中近8,000名为金属棚架工。随着政策推动，对金属棚架技工的需求预计将会增加。

然而，行业也面临挑战如何炳德指出，金属棚架工作需要更多的人手（较竹棚多一倍），而目前全港约1万名的金属棚架工人可能不足以应付未来需求。此外，由于金属棚架组件较重，工人长期工作可能面临身体劳损，一般到60岁就难以继续从事此类工作，这也是从业者需要考虑的职业风险。

香港与内地金属棚架认证对比

了解香港与内地架子工行业的差异，有助于全面把握金属棚架银卡的特有价值：

认证体系差异

• 发证机构：内地主要由住房和城乡建设厅（建设厅）和应急管理厅（原安监局）发证；香港则由建造业议会和相关行业工会负责认证

• 证书类型：内地分为P证（普通脚手架架子工）和F证（附着升降脚手架架子工）；香港分为中工和大工

• 资格认证要求：内地要求年龄18-60周岁，初中及以上学历；香港要求年满18岁，中三程度（初中三年级），且必须是香港合法居民

薪资水平对比

香港和内地的架子工在薪资水平上存在较大差距：

• 香港：金属棚架技工月薪约26,000-32,000港元（约合24,000-29,500人民币）

• 内地：一线城市架子工月薪约8,000-12,000人民币，二三线城市约5,000-8,000人民币

这种差距主要反映了两地生活成本和收入水平的整体差异。但值得注意的是，香港架子工的薪资相比当地其他建筑工种（如竹棚工人）反而较低，而内地架子工的薪资通常高于一般建筑工人。

安全理念区别

两地在安全理念上存在一定区别：香港更倾向于通过技术升级（用金属棚架替代竹棚架）提升安全性；而内地则更注重人员培训和规范管理来保障安全。只要遵循施工图则和工作守则，金属棚架和竹棚都是安全的选择，工业意外主要源于安全监管不足。

金属棚架行业未来发展趋势与个人建议

纵观香港金属棚架行业，以下几个发展趋势值得关注：

政策推动技术升级

香港政府正积极通过政策引导行业技术升级。发展局强调，金属棚架因使用标准组件，能提供更工整的通道、平台和走道，相比传统竹棚架更能保障工作人员安全。这种政策导向意味着金属棚架将逐步扩大市场份额，为持银卡技工创造更多就业机会。

人才结构变化

目前全港约有1万名注册金属棚架工，但随着金属棚架应用比例从不足20%向50%的目标提升，人才需求将持续增长。然而，由于金属棚架工作相比竹棚需要多一倍人手，当前的人才储备可能不足以应对未来需求，这为新人入行创造了窗口期。

个人发展建议

对于考虑从事金属棚架行业的人士，笔者基于行业观察提出以下建议：

• 尽早获取银卡认证：金属棚架银卡是入行门槛，应通过正规培训机构尽早获取资格

• 规划长期职业路径：不应满足于中工资格，应朝着大工（师傅级）目标努力，提升薪资竞争力

• 注重安全记录：在行业安全监管日益严格的背景下，保持良好的安全记录对职业发展至关重要

• 关注行业政策变化：政府政策直接影响行业需求，密切留意发展局最新规定，把握市场机遇

对于已在行业内的技工，应考虑向监管或培训岗位发展的可能性。随着行业扩张，对经验丰富的培训导师和监管人员需求将增加，这为年龄较大的技工提供了延长职业寿命的途径。

金属棚架银卡不仅是一张准入证明，更是开启建筑行业职业生涯的钥匙。随着香港建筑业持续发展及政策支持，持卡人将拥有更广阔的发展空间。关键在于持续学习、积累经验，并密切关注行业动态，方能在变革中抓住机遇。